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教導主任競聘演講稿

    06-22 10:57:24    瀏覽次數: 647次    欄目:競聘演講稿

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尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

在這里我以平常人的心態,參與教導主任職位的競聘。此時此刻,心中百感交集,一是榮幸自己趕上了挑戰自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志對我的幫助和信任,感謝學校領導和各位老師,為我們創造了這次公平競爭的機會!

站在大家面前有點單瘦的我,穩重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,愚鈍而不懶惰,正直而不固執。與大家共事幾年來,我一直被大家的勤奮、敬業、奉獻精神感染著,激勵著,也正是大家的這種精神給了我無窮的動力,激勵我參加今天的竟聘。

我參加教導主任職位的競聘,主要有下列優勢:
一是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和黨性鍛煉,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,容易與人相處溝通,易于同多方面搞好關系。

二是有雷厲風行、求真務實的工作作風。 15年的教學工作,培養了我雷厲風行、嚴謹縝密的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我求真務實的工作態度。

三是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我熱愛教學及管理工作,平時愛讀書看報,也瀏覽了一些有關政治、教育方面的書籍。尤其去年擔任二年級級主任工作后,我認真學習了有關業務知識和各級各類文件精神,具備了一定的管理知識、政策水平和理論素養,能較好地完成領導交給的各項工作。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神。
四是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。

    假如我有幸競聘成功,我將堅持上為領導分憂,下為群眾服務的原則,并把它作為全部工作的出發點和落腳點,圍繞創新與管理兩大主題,突出師德建設和業務素質建設。我的基本思路和打算是:
   第一,樹立以人為本的管理理念。工作中,堅持每個教師都是最好的,每個教師都應受到尊敬的理念,做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。在既定的工作目標下,和廣大教師不斷進行業務溝通和感情溝通,增強人員的凝聚力,創造良好的工作氛圍,煥發每個同志的創造力,激發教師的工作熱情,充分調動教師的積極性和創造性,充分發揮他們的潛力,我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發展和創造空間。

第二,扎實工作,銳意進取。在學校統一的領導下發揮好組織協調作用,我將努力履行好自己的職責,既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、勇于開拓,敢于超越自我,打破固有的模式,探索一條新路,打造質量品牌,贏得社會信譽。和大家一道努力把廣大教師凝聚成一個思想進步、作風嚴謹、業務熟練、充滿朝氣、奮發向上、具有創造性的集體。

第三,妥善協調處理各種關系,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用,工作中多請示、勤匯報,既充分尊重領導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議,對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;對待教師要多關心、多幫助充分調動他們的積極性、主動性、創造性。

   第四,加強自身道德修養。在工作中,首先要把師德規范做為內心信念,化為行為品質,以此來支配自己的行為;其次,要時刻從細微小事上鍛煉自己克己奉公的品德,設起堅固的人格防線。只有自覺地加強鍛煉,努力自省,聞過即改,始終品行如一,善于浩然正氣,才能一心為公,敢于較真碰硬,為教育事業奮斗不息。

 如果我競崗成功,我我將以極大的熱情和高度的責任感投入到工作中去,為學校的發展盡一份綿薄之力,認真履職,恪盡職守,認真完成各項任務;

本人是一名中國共產黨黨員,無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的教育事業,仍將一如既往,做好本職工作。

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