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2017年度工會工作總結

    03-14 12:40:34    瀏覽次數: 268次    欄目:學校工作總結

標簽:小學學校工作總結,家長學校工作總結,初中學校工作總結,http://www.562527.site 2017年度工會工作總結,
20xx年度工會工作總結    20xx年,我們學校工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想統領工會工作,認真學習貫徹黨的十六大精神,緊緊圍繞教育創新和全面實施素質教育的中心工作,充分調動全體教職工工作積極性,在校黨支部和教育局工會的領導下,全方位開展學校的工會工作,具體如下:
一、加強精神文明建設,開展各種文體活動,寓教教育于活動之中
精神文明建設的核心是思想道德建設,我們組織全體會員認真學習十六大報告,深刻領會十六大精神,把學習和貫徹十六大精神作為推動各項工作取得新成績的強大動力,我們還組織工會小組長學習《工會法》和《上海市工會條例》,提高了教職工依法保護自身權益的意識。結合教師節、國慶節、元旦積極開展以愛國主義教育為主線的思想政治和道德品質的教育活動,配合黨政開展了“比三德、找差距”活動,編印了教師的“三德”格言,同時組織教職工積極參加各種形式的文體技能活動,我們舉辦了“激情飛揚”舞會,國慶詩歌朗頌會,教師節的時候,進行了“我心中的好老師”演講賽,把學校中的優秀教師事跡發揚廣大,我們倡導教師積極參加體育鍛煉,堅持每天做廣播操,11月份組隊參加區教工運動會,長繩隊獲得第五名的好成績。
二、充分發揮工會職能,開展凝聚力工程
(一)民主管理凝聚人
教師是學校的主人,是教育改革和發展的主力軍。就要讓教職工參與學校的管理,真正處于主人翁地位。
堅持和完善教職工代表大會制度。凡學校的重大事情,如學校發展規劃、教職工隊伍建設、財務預決算等,都提交教代會討論審議,尤其是與教職工切身利益密切相關的“內部結構工資分配方案”等,先由教職工對方案充分發表意見和建議,讓每一位教師都參與進來,然后經教代會審議通過并實施。使教師真正成為學校管理的主人。
積極推行校務公開制度。學校工會把校務公開作為學校樹立良好形象,凝聚教職工力量的“陽光工程”。以教代會為載體開展校務公開,以校務公開為手段,深化學校領導的民主評議和考核工作。促進了學校的黨風廉政建設,調動了學校管理者與教職工的積極性,進一步密切了干群關系,學校充滿了活力和生機。
(二)關心、關懷凝聚人
教師是腦力勞動者,由于工作繁忙,缺少運動,往往身體健康欠佳,這就需要工會關心他們,慰問他們,給他們送去溫暖。在力所能及的范圍內,做好對教職工的送溫暖工作,是工會義不容辭的職責,也是一項凝聚力工程。我們是這么想的也是這么做的。做到三個“必訪”:傷病職工必訪、產婦必訪、直系家屬喪事必訪。如遇特殊困難的我們也做到必慰問。雖然我們送去的慰問金和慰問品是有限的,但禮輕情義重,溫暖了教工心。
我們還采取“工會出一點,個人承擔一點”的辦法,組織教職工參加市總工會的職工住院保障計劃、女教工特種險、重大傷害團體險,為教職工編織起保護健康的“安全網”,解除了教職工的后顧之憂。
(三)開展活動凝聚人
開展形式多樣的活動,同樣能凝聚教職工的心。工會每年多次組織教職工開展各種文體活動,如一年一度的教師節、三八婦女節組織教職工外出活動。還組織一些休閑活動,如打紅星、下棋、石化避風堂休閑活動、教工活動會等,豐富多彩的活動使教職工在繁忙工作之余,體力、腦力和精神得到調劑。雖然工會的經費很有限,但五年一輪的教職工暑期休養活動,我們還是盡力認真組織好。不僅使教職工觀賞了祖國的大好河山,開闊了視野,更讓教師的心與心貼得更近了。
堅持數十年如一日的“月評十件好事”活動,已經成為我校工會的特色工作。也得到了上級有關部門的認可;顒诱宫F了教職工的優秀事例,并樹立典型,在教職工中推廣學習,使正氣抬頭,人心凝聚。
張堰小學工會
20xx年十二月十二日

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